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从心理学家那里,我们已经获得了无可辩驳的事实与理论上的论据。强化工作动机可以改善......诱发的过程,能真正激励雇员的还是他们自己。要想冲破员工们内心深处这道反锁的门,你就必须要好好的谋划一番,为你的激励建立一个有效的系统。
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介绍了激励的概念及制定激励制度的原则,分析了目前我国现代企业管理激励机制存在的问题,论述了在我国企业管理中完善激励机制应遵循的原则,并探讨了完善激励机制的途径及意义。
《山西焦煤科技》 2009年07期 关键词: "企业"," 激励机制"," 原则"," 存在的问题"," 完善途径" 收藏
教学初中生英语的时候,应该注重情感的表达,实施情感激励的教学方法,可以提高学生们学习的主动性和积极性,使学生们对学习充满信心,从而热爱学习,能够养成坚持不懈的品性。基于此,本文对初中英语情感激励教学法...
《考试与评价》 2014年1期 关键词: "初中英语","情感","激励教学法","有效应用" 收藏
在基于兴趣共同体的信任模型中,为兴趣共同体设置超级节点,主要用于共同体内节点信息的存储、节点信誉值的简单计算和存储等。对于高可信节点和充当超级节点的节点进行奖励,对于信誉值过低的节点进行惩罚。分析及仿...
《科技创新与应用》 2015年10期 关键词: "兴趣共同体","信任模型","被服务级别","激励" 收藏
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