长期合同制
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随着新型的用工制度的建立,越来越多的企业职工和技术人员开始流动了。但是,由于一系列...根据企业生产经营需要，在企业内实行任用期不同的合同制，与业务骨干签订长期合同，并在待遇上区分开长期、中期、短期合同制职工，如培训、提升、住房分配、工 ...

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