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加强人才培养工作要坚持以能力建设为核心,重点提高各类人才的学习能力、实践能力和创新...完善岗位培训、继续教育、国际合作培训、挂职锻炼、轮岗交流等人才培养制度，注重通过实践锻炼培养人才，特别要注重培养年轻人才；建立员工定期学习培训制度，建 ...
搜索到与“ 核心人才”相关的文献共 3条
<正>一、广西会展业核心人才需求状况通过走访业内人士,并结合相关资料,了解到广西会展业人才整体的需求状况是:(一)CAFTA背景下的广西会展业对人才有迫切需求2004年前,广西虽然有不少的中小
《东南亚纵横》 2007年07期 关键词: 收藏
在应用型高校转型发展背景下,传统文科的深度改革势在必行。文章基于应用型高校文科转型发展的难点,以"培养适应社会经济发展所需的新时代文科人才"为导向,提出转变文科人才培养理念,挖掘文科人才核心能力内涵,...
《武汉交通职业学院学报》 2020年02期 关键词: "应用型高校"," 文科人才"," 核心能力" 收藏
人才振兴是乡村振兴的核心引擎与关键环节。研究围绕国家关于实施乡村振兴战略的意见和各省市贯彻落实乡村振兴战略的实施意见中关于人才振兴重要论述的政策文本,辅之以笔者主持完成的国家和省部级课题自建的案例库和...
《江淮论坛》 2020年01期 关键词: "乡村人才振兴"," 核心驱动模型"," 政策启示"," 扎根理论"," 政策文本" 收藏
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