人力资源:绩效考核
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绩效考核(performance appraisal)是人力资源管理中的重要环节,它能给人力资源管理的各方...图2-1绩效考核系统对大部分组织来说，有效考核员工绩效不仅能了解个别员工的不足与对公司的贡献，还可从整体上为人力资源管理提供决 ...

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对企业人力资源管理中绩效管理与考核的思考
<p>随着现代企业管理理念的深入人心，国内企业越来越重视人力资源的开发和利用。</p>

《时代经贸》 2014年11期关键词: "绩效管理","效绩考核","作用","现状","","存在问题","对策" 收藏
浅谈国有企业人力资源绩效考核
在国有企业当中采取人力资源绩效考核，不仅能够保证人力资源配置的最优化，还能更好的发挥出人力资源的潜能。文章先对国有企业人力资源绩效考核方法进行分析，之后探讨了国有企业人力资源绩效考核应注意的问题，希望...

《科技创新与应用》 2015年17期关键词: "企业建设","人力资源管理","绩效考核" 收藏
浅谈人力资源的绩效管理与绩效考核
绩效管理是现代企业管理的重要内容。绩效管理与绩效考核作为企业加强人力资源管理的有效手段和工具，受到越来越多的企业青睐和重视，其对于激发员工工作热情和自身潜能产生了积极的影响。本文首先概述了人力资源绩效...

《时代经贸》 2015年9期关键词: "人力资源","绩效管理","绩效考核","激励原则" 收藏
事业单位人力资源管理中的绩效考核探讨
<p>在人才竞争日趋激烈的环境下，事业单位也加强了对人力资源这一重要生产要素的考核管理。</p>

《科技创新与应用》 2015年13期关键词: "","事业单位","人力资源","管理","绩效考核" 收藏