技能型创新人才的定位

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人,是企业的主体,是生产力诸多因素中最积极、最活跃的因素。重视人的智慧和创造力,充...围绕这一点,首先要建立“选拔、培训、考核、使用”有机结合的培训制度,克服培训与实践、培训与使用脱节的现象;其次,培养技能型人才、操作型人才。这种投入, ...

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