更新时间:-- | 阅读量: 64
亦称“Z模式”,是一种全面考虑顾客、员工、组织和社会的长远利益,把日本企业管理中的团...所以主张全面考虑人与工作和人与组织的关系,企业与顾客、员工和社会的长期利益,同时使企业中的个人参与决策、相互坦诚、彼此信任,把沟通作为应付挑战的必备 ...
搜索到与“ 信任管理决策”相关的文献共 0条
《安徽林业科技》
《中国医学伦理学》
《中国管理科学》
《决策与信息》
《科技智囊》
《质量技术监督研究》
Copyright © 2013-2016 ZJHJ Corporation,All Rights Reserved
京ICP备2021021570号-13
京公网安备 11011102000866号