员工多元化

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员工规划在企业发展的不同阶段都是不可缺少的一个环节。但在企业不同的生命周期阶段,...就多元化经营战略而言,员工规划不仅要制定招聘选拔优秀员工的措施,还要注意不同类型员工的性格、兴趣、素质、结构与组织战略、组织岗位的匹配,培养和激发员工的 ...

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