员工参与

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一种管理制度。它是指组织每当提出一项变革措施之前,就广泛地征求和接纳员工的意见,让...另一方面也是对员工的激励,增加对组织的关心,并使员工易于接受组织变革,减少阻力。研究表明,员工参与不但有利组织变革、推行新措施,而且还能激发全体员工的 ...

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